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熱訊:湖北向領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項亮劍 7種行為需要記錄上報
發(fā)布日期: 2023-02-17 10:00:40 來源: 新華網(wǎng)


(資料圖片僅供參考)

新華網(wǎng)武漢2月16日電(連迅)從制度層面立規(guī)矩,向插手干預(yù)者亮劍。近日,湖北省委辦公廳印發(fā)《湖北省領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項記錄、報告和責(zé)任追究辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》),就禁止領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項及有關(guān)記錄、報告和責(zé)任追究工作作出明確規(guī)定。

湖北省紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,黨的十八大以來,湖北省委持之以恒推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,推動反腐敗斗爭取得壓倒性勝利并全面鞏固發(fā)展。但從日常監(jiān)督和查辦案件特別是查處違規(guī)吃喝問題案件情況看,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)請托辦事、說情打招呼、搞利益勾兌等問題屢禁不絕,干擾公權(quán)力秉公行使,損害社會公平公正,容易滋生腐敗,敗壞黨風(fēng)政風(fēng),影響黨的形象。因此,湖北省從制度層面立規(guī)矩,從實踐層面正風(fēng)氣,凈化政治生態(tài)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,關(guān)鍵是抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”。湖北省《辦法》聚焦領(lǐng)導(dǎo)干部,明確了適用對象,即全省各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、列入公務(wù)員法管理的其他機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部,以及國有企業(yè)、事業(yè)單位中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員??紤]到查辦案件中發(fā)現(xiàn)的請托辦事具體表現(xiàn),《辦法》明確,已退休和已退出現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的,適用本辦法。

《辦法》規(guī)定,關(guān)于記錄、報告的責(zé)任主體,適用于各級黨員干部和公職人員,按照“誰發(fā)現(xiàn)、誰記錄報告”原則,發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項的行為,要及時、全面、客觀記錄、報告。根據(jù)黨內(nèi)法規(guī)的有關(guān)規(guī)定和查辦案件發(fā)現(xiàn)的突出問題,湖北省對容易引發(fā)利益輸送的事項進(jìn)行全面梳理,從人、財、物、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法司法等方面明確了5類重要事項屬于插手干預(yù)的重大事項:干部選拔任用、考核評價、“兩代表一委員”人選推薦、人員招聘招錄、招生考試、職稱評定、技能評價、薪酬核定、政府獎勵表彰等;公共財政資金分配、政府采購、大額資金管理使用、補(bǔ)助補(bǔ)貼、稅費優(yōu)惠、金融信貸、經(jīng)濟(jì)糾紛等;國有集體資產(chǎn)管理處置、資源開發(fā)管理利用、工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、項目投資、招商引資、招標(biāo)投標(biāo)等;行政許可、行政審批及執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、巡視巡察、統(tǒng)計、審計、司法活動等;其他涉及公權(quán)力行使、需要監(jiān)督的重要事項。

哪些插手干預(yù)行為應(yīng)記錄、報告?《辦法》明確了7類應(yīng)當(dāng)記錄、報告的插手干預(yù)行為,為領(lǐng)導(dǎo)干部履職用權(quán)劃出紅線:本人或者授意、縱容、默許親屬、身邊工作人員、特定關(guān)系人通過打招呼、請托說情等方式,干擾影響重大事項正常實施;超越職權(quán)擅自決定重大事項,違規(guī)代替下級作出決定;故意設(shè)置阻礙或者以威脅、利誘等方式,干擾影響重大事項正常實施;以聽匯報、開會、發(fā)文等形式,超越職權(quán)提出傾向性意見或者具體要求,干擾影響重大事項正常實施;安排或者要求重大事項承辦人員私下接觸、會見相關(guān)利害關(guān)系人;超越職權(quán)打聽或者索要應(yīng)該保密的信息;其他插手干預(yù)行為。

對插手干預(yù)重大事項行為如何記錄報告?《辦法》充分考慮對記錄、報告當(dāng)事人的保密和保護(hù),實行直報制度。對領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手干預(yù)重大事項的行為,相關(guān)當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)予以拒絕,并及時、全面、客觀填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項記錄表》,在15個工作日內(nèi),將記錄表密封后寄送湖北省紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室或者省委組織部干部監(jiān)督處。省紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、省委組織部明確專人負(fù)責(zé),逐件編號登記,對記錄報告材料實行嚴(yán)格的歸口管理、保密管理制度,按照有關(guān)規(guī)定及時研判處置。

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