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視焦點(diǎn)訊!推進(jìn)新時代人才強(qiáng)市建設(shè)!鹽城出臺“史上最強(qiáng)人才政策”
發(fā)布日期: 2022-07-21 15:41:17 來源: 央廣網(wǎng)


【資料圖】

實(shí)施重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)“名校優(yōu)生”計劃和青年科技人才托舉行動;對企業(yè)新引進(jìn)的綠色技術(shù)緊缺專業(yè)全日制本科及以上畢業(yè)生上調(diào)生活補(bǔ)貼和租房補(bǔ)貼;對事業(yè)單位、民營企業(yè)新引進(jìn)的全日制博士研究生10年內(nèi)每年給予8萬元的科研補(bǔ)貼;設(shè)立相當(dāng)規(guī)模的人才發(fā)展基金用于鼓勵人才提升學(xué)歷層次、開展創(chuàng)新實(shí)踐、實(shí)現(xiàn)保值增值;近期拿出103個村務(wù)管理崗和若干興農(nóng)創(chuàng)業(yè)崗實(shí)施百名菁英“強(qiáng)村行動”……7月20日上午,從鹽城市推進(jìn)新時代人才強(qiáng)市建設(shè)新聞發(fā)布會上傳出好消息,被稱為鹽城“史上最強(qiáng)人才政策”的“黃海明珠人才計劃”優(yōu)化提升了!

發(fā)布會現(xiàn)場(央廣網(wǎng)發(fā) 主辦方供圖)

在當(dāng)天的新聞發(fā)布會上,鹽城市正式出臺以《關(guān)于推進(jìn)新時代人才強(qiáng)市建設(shè)的意見》為引領(lǐng),涉及人才公寓、人才載體、人才發(fā)展基金、人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展等在內(nèi)的“1+7”政策文件。這些文件正式出臺后,將構(gòu)筑起系統(tǒng)性更強(qiáng)、含金量更高、覆蓋面更寬、集成度更廣的人才政策體系,進(jìn)一步提升鹽城人才政策的比較優(yōu)勢和區(qū)域競爭力。

去年4月,鹽城市委、市政府制定出臺“黃海明珠人才計劃”,拿出33條“政策干貨”,列入民生實(shí)事工程,矢志將鹽城打造成為“近悅遠(yuǎn)來”的人才匯聚之地、培養(yǎng)之地和價值實(shí)現(xiàn)之地?!包S海明珠人才計劃”實(shí)施以來,在促進(jìn)人才引進(jìn)培育、推動高質(zhì)量發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用。在實(shí)施萬名學(xué)子“聚鹽行動”中,累計引進(jìn)高校畢業(yè)生超3.5萬人。在深化實(shí)施名校優(yōu)生“匯鹽行動”中,簽約引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生4900余人。新評審資助“黃海明珠人才計劃”領(lǐng)軍人才項(xiàng)目144個,資助金額達(dá)1.37億元。著眼人才需求,建成2萬余套拎包即住、精細(xì)配套服務(wù)的人才公寓。大力選樹20名先進(jìn)典型,頒發(fā)“鹽城市杰出人才貢獻(xiàn)獎”和提名獎,拿出350萬元重獎杰出人才,用真金加真心,吸引集聚各行各業(yè)優(yōu)秀人才。

這次出臺的《關(guān)于推進(jìn)新時代人才強(qiáng)市建設(shè)的意見》全面貫徹中央和省、市委人才工作會議精神,緊緊圍繞長三角一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地等重大戰(zhàn)略實(shí)施,聚焦23條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈,大力推動產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈深度融合,以人才引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)、以產(chǎn)業(yè)集聚人才,提出了全力打造人才強(qiáng)市“一區(qū)一高地”的目標(biāo),即全國沿海高質(zhì)量發(fā)展產(chǎn)才融合示范區(qū)、長三角綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展人才高地,以及建設(shè)新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略“三步走”的“時間表”和“路線圖”。到2025年,人才強(qiáng)市建設(shè)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。人才資源總量達(dá)到180萬,全市重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)和社會領(lǐng)域集聚領(lǐng)軍人才1000名以上,建成一批科創(chuàng)研發(fā)、重大創(chuàng)新、離岸孵化等高能級人才載體。到2030年,基本建成人才強(qiáng)市。造就新能源、智能網(wǎng)聯(lián)汽車、高端裝備制造、生態(tài)環(huán)保、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域一流人才方陣,在全國范圍內(nèi)吸引配置優(yōu)秀人才的能力顯著增強(qiáng)。到2035年,全面建成人才強(qiáng)市。全方位融入國家高水平人才高地雁陣格局,形成鹽城市在綠色技術(shù)等諸多領(lǐng)域人才競爭比較優(yōu)勢,全面建成“一區(qū)一高地”。在具體實(shí)現(xiàn)路徑上,文件提出了搭建高能級人才載體、打造高素質(zhì)人才隊伍、創(chuàng)新高水平人才機(jī)制、營造高品質(zhì)人才生態(tài)、形成高效能治理格局5個方面27條措施。(胡士軍 范進(jìn))

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