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東方快評丨讓“夕陽紅事業(yè)”更多些“朝陽人才”
發(fā)布日期： 2023-07-05 11:50:24 來源： 東方網(wǎng)·東方快評


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1992年出生的徐亞欣在養(yǎng)老行業(yè)工作5年了。在她剛?cè)肼殨r，曾被這樣質(zhì)疑——“你在家連掃帚都不知道放在哪兒，能去服務老人？”“讀了這么多年書，就去給老人穿衣喂飯？”因此，矛盾感一直沖擊她的內(nèi)心，她“質(zhì)問”自己：為何選擇這一行？（7月4日中國青年報）

這當然不奇怪，如今的 90后多是獨生子女，被父母寵著長大，連自己都照顧不好，怎么伺候人？然而，徐亞欣還是以自己的出色工作把“朝陽”守護“夕陽”的溫情故事講述得令人信服。而在位于安徽合肥的中鐵佰和佰樂康養(yǎng)社區(qū)，和徐亞欣一樣，一群護理學、康復學、社會工作、養(yǎng)老服務等專業(yè)的90后組成養(yǎng)老照護團隊，也講述著同樣的故事。

當前，越來越多的年輕人選擇養(yǎng)老服務工作，這令人欣慰，“夕陽紅事業(yè)”特別需要“朝陽人才”支撐。近年來，一批涉足養(yǎng)老領(lǐng)域的年輕人唱起主角，他們或從事一般性工作，甚至開辦、經(jīng)營養(yǎng)老服務機構(gòu)。年輕人精力充沛，還懂技術(shù)、善管理，這使養(yǎng)老機構(gòu)的服務供給更優(yōu)化、更精細、更多元。

黨的二十大報告提出，“實施積極應對人口老齡化國家戰(zhàn)略，發(fā)展養(yǎng)老事業(yè)和養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)?！北M管有些年輕人從事養(yǎng)老工作感覺“虧欠家人”，但養(yǎng)老絕非“夕陽”而是“朝陽”產(chǎn)業(yè)。他們除了將這份職業(yè)視為收入來源之外，還能“直面生命‘最后一環(huán)’，對人生有了不一樣的思考”，令其感到更應當珍惜當下，敬畏生命。

需要指出的是，看護老年人本身責任重大且工作費時費力，還伴有很多“臟活”，被認為是伺候人的一份“不體面”工作，社會認可度低，并非多數(shù)年輕人想從事的職業(yè)。因此，盡管有年輕人加入到養(yǎng)老服務大軍，但如何使他們來了還能“留住”，使其有更多獲得感，才是更值得重視的一個問題。

可見，讓養(yǎng)老服務“年輕態(tài)”是一道必答題。養(yǎng)老服務，既是涉及億萬群眾福祉的民生事業(yè)，也是有巨大發(fā)展?jié)摿Φ某柈a(chǎn)業(yè)，正迎來越來越多的年輕人投身其中，這當然是福音。但愿意從事這項工作的人卻顯得不多，即使來了也留不住，所以，必須做到“待遇留人、情感留人、事業(yè)留人”，就是說，必須在物質(zhì)和是精神上“雙重發(fā)力”，如此才能讓養(yǎng)老服務的“年輕態(tài)”不斷顯現(xiàn)。

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