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(資料圖片僅供參考)

“這里是海陵區(qū)2023年首場帶崗直播活動現(xiàn)場，我是副區(qū)長杭繪東，今天由我來給大家‘種草’工作崗位?！?/p>

1月30日下午，江蘇泰州市海陵區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長杭繪東變身網(wǎng)絡(luò)主播，為6家企業(yè)推介工作崗位，不到半小時吸引數(shù)萬網(wǎng)友關(guān)注。

海陵是泰州主城區(qū)，直播中，杭繪東先為海陵區(qū)代言。他說，營商環(huán)境便利度全市第一是該區(qū)的“金字招牌”，區(qū)里常態(tài)化開展“大走訪、大調(diào)研、大服務(wù)、送政策”的“三大一送”暖企行動，解決企業(yè)、員工的痛點、堵點。

澎湃新聞（www.thepaper.cn）注意到，杭繪東在直播中推介的6家企業(yè)端出1257個崗位，最高薪資1.4萬元/月，涵蓋科研、技能、一線操作工等工種，涉及新能源、智慧家電、新材料等產(chǎn)業(yè)。隨著他的推介，鏡頭逐一“走進”企業(yè)，介紹發(fā)展現(xiàn)狀、遠景目標和崗位需求。

“我們是最早報名參加的企業(yè)，直播一開始就有應(yīng)聘電話打來了?！苯K罡陽股份有限公司人力資源負責(zé)人王衛(wèi)明說，剛發(fā)布的技術(shù)工程師、操作工等4個工種都收到不少簡歷。

直播結(jié)束后，澎湃新聞聯(lián)系上杭繪東。他表示，舉辦新春“帶崗直播”是為企業(yè)和求職者搭建平臺，助力重大項目開工建設(shè)、滿足企業(yè)用工需求。據(jù)他節(jié)前的走訪調(diào)研，今年1月全區(qū)征集企業(yè)崗位3165個，企業(yè)一個月的用工需求已達到去年全年的1/5。

他分析崗位需求激增的原因說，疫情政策優(yōu)化后企業(yè)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)，產(chǎn)能擴大，用工需求大幅增加。同時，經(jīng)過三年疫情，今年春節(jié)的返鄉(xiāng)人員比往年多數(shù)倍，不少企業(yè)因此產(chǎn)生用工缺口，需及時補充。另外，海陵區(qū)一季度重大產(chǎn)業(yè)項目集中開工后，企業(yè)也在做好員工儲備，將部分前置性崗位投放到招聘市場，“目前求職渠道日益多元化，求職者不一定都到現(xiàn)場參加招聘，采用直播形式為企業(yè)帶崗，符合求職者接觸信息的習(xí)慣?！?/p>

據(jù)海陵區(qū)人力資源和社會保障局局長錢善軍介紹，去年區(qū)人社部門為600多家用人單位搭建線上、線下渠道，共征集15200多個崗位，試水“沉浸式”帶崗直播15場，安排工作人員進入企業(yè)，全方位展示企業(yè)面貌，吸引17.4萬余人次觀看，“直播不僅展示企業(yè)的食住環(huán)境、工作環(huán)境，還介紹產(chǎn)品、招聘崗位、薪資等，很直觀，不像以前只公布崗位、薪資等信息，內(nèi)容比較干癟、缺乏溫度?！?/p>

“由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)出鏡，更體現(xiàn)政府對職工的關(guān)心，能吸引外地務(wù)工人員，也留住優(yōu)秀的本地職工?！卞X善軍說，海陵區(qū)還將組織局長、企業(yè)負責(zé)人帶崗直播，并計劃赴陜西、黑龍江等地開展勞務(wù)合作、異地招聘等，助力企業(yè)沖刺一季度“開門紅”。